Control horario de trabajadores

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Control horario , presencia, accesos en puesto de trabajo

Esta semana hemos sido todos conscientes en todos los ámbitos, tanto las empresas como los trabajadores, que las empresas obligatoriamente deben poner a su disposición, los medios suficientes para registrar los horarios reales de entrada y salida del trabajo, mediante el control efectivo de horario, presencia, accesos, en el puesto de trabajo. Es decir dotar de un control horario trabajadores

¿Qué dice la Ley?

Aunque ya venía avisándose hace meses, con efectos de 12 de mayo de 2019 el Real Decreto-ley 8/2019, de 8 de marzo, de medidas urgentes de protección social y de lucha contra la precariedad laboral en la jornada de trabajo, modifica el art. 34 ET,  instaurando el deber de la empresa de garantizar el registro diario de jornada, que deberá incluir el horario concreto de inicio y finalización de la jornada de trabajo de cada persona trabajadora, sin perjuicio de la flexibilidad horaria existente.

Registro obligatorio de la jornada en todos los casos

De forma directa sobre la obligación del registro de jornada, tras la modificación realizada en los art. 34 ET, encontramos las siguientes novedades:

– El Gobierno, a propuesta de la persona titular del Ministerio de Trabajo, Migraciones y Seguridad Social y previa consulta a las organizaciones sindicales y empresariales más representativas, podrá establecer ampliaciones o limitaciones en la ordenación y duración de la jornada de trabajo y de los descansos, así como especialidades en las obligaciones de registro de jornada, para aquellos sectores, trabajos y categorías profesionales que por sus peculiaridades así lo requieran.

La empresa ha de “garantizar” el registro diario de jornada, que deberá incluir el horario concreto de inicio y finalización de la jornada de trabajo de cada persona trabajadora, sin perjuicio de la flexibilidad horaria que pueda existir en la empresa.

La organización y documentación del registro de jornada, ha de realizarse mediante:

a) negociación colectiva.

b) acuerdo de empresa.

c) decisión del empresario previa consulta con los representantes legales de los trabajadores en la empresa.

Necesidad de conservar los registros de jornada efectuados durante cuatro años.

–  Necesidad de tener los registros a disposición de las personas trabajadoras, de sus representantes legales y de la Inspección de Trabajo y Seguridad Social.

¿Quiénes están exentos del control de horarios?

En medio de toda esta Ley el Ministerio de Trabajo, ha salido una “guía práctica” sobre cómo aplicar el registro horario y evitar las sanciones que acarrea el incumplimiento.

A continuación, os exponemos las personas que están exentas del control de horarios.

  • El personal de alta dirección, sus mandos intermedios y de confianza
  • Servicios del hogar, artistas, deportistas, estibadores o discapacitados
  • Personal con disponibilidad del tiempo de trabajo o plena disposición horaria
  • Los contratados a tiempo parcial o los trabajadores móviles (algunos transportes por carretera)
  • Socios trabajadores de las cooperativas
  • Autónomos sin trabajadores. (las empresas que subcontraten los servicios de trabajadores autónomos deberán llevar un control de su jornada.)

Os dejamos aquí la guía que ha editado el ministerio de trabajo, para que la echéis un vistazo: www.puntonet.es/guia-control-horario-jornada-laboral.pdf  

¿CÓMO Y CUÁNDO el control de horarios?

Los registros de jornada laboral deben tenerse al día, deben incluir el horario concreto de entrada, salida y guardarse durante cuatro años.

Si la Inspección de Trabajo se presenta en su empresa y no dispone de un sistema de control horario, o este  no está actualizado podrían imponerle una sanción que oscilaría entre 626 € a 6.250 €.

Un poco de historia “Fichar”

El sistema de fichar se conoce desde el invento del reloj de fichar, fue allá por la segunda mitad del siglo XIX en la industrialización. La siguiente generación de relojes calculaba de forma automática la jornada laboral e imprimían el tiempo en la tarjeta, de forma perforada.

En estos tiempos de altas tecnologías hemos dado un salto cualitativo hacia relojes de fichar electrónicos, por medio de un teclado en un sistema interactivo, de una tarjeta inteligente, por la huella de un dedo o reconocimiento de nuestra cara, también llamado registro biométrico. Estos sistemas además se utilizan para el control de acceso a áreas de seguridad en un edificio

Control horario trabajadores por Biometría

El reconocimiento dactilar o facial representa sin duda un desafío digital importante para todas las empresas y organizaciones, especialmente para los gobiernos, en el control horario trabajadores

La biometría facial o dactilar sigue siendo el punto de referencia preferido. Eso es porque es fácil de implementar y difícil de falsificar, además de la poca tolerancia a errores.

 No hay interacción física requerida por el usuario final. Además, la detección de huellas digitales y rostros, son procesos de coincidencia para verificación e identificación que son muy rápidos.

¿Qué es la biometría?

La biometría es simplemente el proceso de verificar su identidad, utilizando sus medidas, huellas dactilares  u otras características únicas de su cuerpo. Luego se utiliza para iniciar sesión en un servicio, una aplicación, un dispositivo, etc. Lo que hace complicado es la tecnología que hay detrás de la biometría.

La autenticación biométrica funciona al comparar dos conjuntos de datos. El primero está predeterminado por el propietario del dispositivo, mientras que el segundo pertenece a un visitante del dispositivo.

Si los dos datos son casi idénticos, el dispositivo sabe que “visitante” y “propietario” son uno y lo mismo, y le da acceso a la persona.

Por eso de momento es la mejor tecnología en control horario de trabajadores, escogida por las pymes.

¿Cómo afecta a nuestra privacidad?

La falta de regulación que existe en este terreno dificulta encontrar, el equilibrio entre la privacidad y los beneficios de sus aplicaciones. Sin duda algo que no frena a las compañías, a la hora de incorporarla a sus productos y servicios

Aunque se encuentran testando sistemas de reconocimiento facial, en las tiendas se ha llegado a medir el nivel de conversiones de los consumidores. Registrar sus hábitos de compra o utilizar su identificación para ofrecerles descuentos y promociones a medida.

¿Qué sistema escojo?

Actualmente los dos sistemas más implantados en el control horario trabajadores son el sistema de tarjetas y el control mediante huella dactilar o facial, llamado también biométrico.

El éxito de un sistema biométrico a menudo depende de elegir la modalidad biométrica correcta, pero no es fácil. Una investigación cuidadosa que incluya comparaciones rigurosas de las fortalezas y debilidades de la modalidad es un elemento importante para ayudar a seleccionar el hardware correcto. Los factores a considerar en la comparación pueden incluir: especificaciones, conveniencia, facilidad de uso, aceptabilidad, efectividad y presupuesto.

Hay muchas modalidades biométricas disponibles que incluyen huella dactilar , venas, reconocimiento facial, iris , voz, firma. Es importante comprender que no todas las modalidades biométricas tienen la capacidad de cumplir con los requisitos de cada organización, depende en gran medida del contexto de la aplicación de la industria.

El control presencia por huella digital aporta la ventaja de ser un sistema que refleja fielmente la presencia de los trabajadores en el lugar de trabajo: no surgen problemas como que los empleados no puedan fichar por que se olviden las tarjetas ni se puede dar la picaresca de que unos empleados fichen por otros. Las estadísticas que se generan reflejan fielmente la presencia del trabajador.

Actualmente un control de presencia por tarjetas requiere una inversión similar a un sistema por tarjetas. Sin embargo en el sistema de tarjetas hay que adquirir estas y se pueden perder necesitándose su reposición.

Ambos sistemas están ampliamente extendidos, sin embargo los relojes de huella dactilar cada día gana mayor terreno a la hora de fichar los empleados de una empresa.

Actualmente el sistema más efectivo y aceptado por los usuarios es el reconocimiento mediante huella, por ello es el que se ha extendido de una forma predominante sobre todos los demás.

Además actualmente se encuentran equipos notablemente avanzados y con un su coste que permite su implantación por pequeñas empresas.

Hay que tener en cuenta sin embargo algunas situaciones que se pueden dar al implantar relojes de fichar mediante la huella dactilar. Por ejemplo, algunas personas tienen una huella poco definida y ésta presenta problemas para que sea reconocida.

Sin embargo esta situación puede afectar tan solo a un 1% de la población y la solución es sencilla y normalmente pasa por registrar diferentes dedos. En caso de que ningún dedo fuera captado por el sensor la persona con una huella dactilar muy poco definida debería poder fichar de forma diferente, por ejemplo usando un código.

Es decir el control de presencia debería ofrecer la posibilidad de emplear un método alternativo de identificación, algo que, por otra parte, es común hoy en día.

Soluciones y diferencias a tener en cuenta

Hay algunos factores importantes que deben considerarse antes de elegir una modalidad biométrica en el control horario de trabajadores. Éstos incluyen:

  1. Exactitud

La precisión es uno de los aspectos más importantes a evaluar al elegir una modalidad biométrica. Se basa en varios criterios que incluyen la tasa de error, la tasa de aceptación falsa), la tasa de identificación, la tasa de rechazo falso y los estándares adicionales del sistema biométrico.

  • Capacidades anti-spoofing

A medida que los sistemas de reconocimiento biométrico se generalizan, se presta más atención a posibles ataques directos, donde los intrusos potenciales pueden acceder al sistema interactuando con el dispositivo de entrada del sistema.

Tales intentos se conocen comúnmente como ataques de suplantación de identidad.

Una protección fuerte contra la suplantación de identidad es una necesidad para la modalidad biométrica correcta, para el control horario de trabajadores

  • Aceptabilidad

La aceptación del usuario es el eje del éxito de la implementación de la gestión de identificación biométrica. Ciertas modalidades biométricas pueden tener un estigma asociado (por ejemplo, biometría de huellas digitales y criminalidad) que puede afectar negativamente la percepción del usuario en ciertas culturas. Es importante comprender qué modalidades son aceptables y cuáles pueden causar problemas de aceptación por parte del usuario.

  • Rentabilidad

El costo es un factor importante a considerar al elegir la mejor y más efectiva modalidad de hardware biométrico. Dependiendo de la tecnología subyacente y las características del hardware, ciertas modalidades pueden ser más rentables que otras. Es importante reconocer que una inversión inicial en biometría puede recuperarse y, a menudo, en un corto período de tiempo para lograr un rápido retorno de la inversión.

  • Higiene

El hardware biométrico dependiente del contacto es un factor importante a considerar antes de hacer una inversión. Muchas implementaciones nuevas en industrias que prestan mucha atención al control de infecciones prefieren usar modalidades biométricas sin contacto por razones de higiene.

Nuestra elección

Dentro de todos equipamientos sobre los que hemos hablado, nosotros tenemos que elegir por sus características un reloj biométrico de huellas dactilares, como la solución más cómoda para la PYME, dentro de nuestros clientes

1: Captura rasgos biológicos únicos. Los relojes biométricos utilizan tecnología para detectar a una persona según su composición individual.

2: Confíe en la precisión de qué empleado está en el reloj. Los atributos fisiológicos biométricos no pueden ser duplicados o falsificados. Los supervisores y gerentes se sienten seguros de que están realizando un seguimiento preciso del tiempo y la asistencia de cada empleado.

3: Prevenir las prácticas de falsificación, es ilegal y ha costado a muchos empleadores millones de euros en pérdidas financieras cada año. Se previene fácilmente con relojes biométricos. Debido a que el reloj captura los rasgos únicos de cada empleado, un compañero de trabajo no puede marcar el ingreso o la salida de otro empleado pretendiendo ser ese empleado.

4: el lector biométrico de huellas dactilares elimina el robo de tiempo. Las compañías también pierden enormes cantidades de horas de trabajo cada año porque los empleados pierden 20 minutos por día, como mínimo. Calcular este tiempo perdido y su impacto en la línea de fondo es imposible con un método antiguo de administrar el tiempo de los empleados. Ese problema se ha ido para siempre con este sistema de reloj de tiempo.

5: La toma de huellas biométricas también controla a los trabajadores remotos. Esta innovadora tecnología puede integrarse con dispositivos móviles o internet. El uso de la biometría permite a los empleadores monitorear a los empleados que trabajan en lugares remotos, incluso si están a medio camino en todo el mundo.

6: Mejorar la satisfacción laboral de los empleados. La moral puede dañarse cuando los empleados dan tiempo adicional sin privilegios adicionales. Los supervisores pueden identificar a los empleados con datos del reloj biométrico. Usando la información de asistencia precisa capturada, pueden recompensar a los empleados en consecuencia.

7: Incrementa la productividad. Los empleados que se sienten mejor acerca de sus trabajos trabajarán mejor. Los sistemas anticuados de tiempo y asistencia no rastrearán con precisión su productividad. La biometría elimina barreras como el robo de tiempo y aumenta las tasas de productividad.

8: Aumentar las ganancias de la empresa. Un beneficio directo para elevar las tasas de productividad es aumentar las ganancias. El uso de la biométrica para el tiempo y la asistencia permite a las empresas alcanzar los niveles más altos de productividad. Las empresas ya no pierden dinero por el mal seguimiento y las prácticas. Verán las ganancias en los estados financieros.

9: Mejore la responsabilidad de los empleados para la administración del tiempo con un registro de auditoría. Los datos recopilados con los relojes biométricos crean una pista de auditoría concreta para los registros de tiempo y asistencia. Al mejorar la responsabilidad y la responsabilidad, los empleados tienden a responder de manera diferente a cómo se administra su tiempo en el trabajo. La precisión de identificar quién llega tarde, quién toma descansos frecuentes o prolongados disuade esos comportamientos.

10: Integrar con los sistemas actuales. La flexibilidad de un reloj de huellas dactilares permite que funcione bien solo o con llaveros y tarjetas magnéticas.

En definitiva

Los relojes biométricos de huellas dactilares han llegado en el momento perfecto para relevar a los departamentos de recursos humanos, supervisores y gerentes de las tediosas tareas a menudo asociadas con el seguimiento de las horas de trabajo de los empleados. Esta tecnología fue diseñada para rastrear específicamente a los empleados basándose en rasgos de carácter individuales que no se pueden duplicar.

La precisión en biometría maximiza la productividad y las ganancias, al tiempo que minimiza los costos de mano de obra. Los empleados también se dan cuenta de los beneficios de aumentar su productividad y responsabilidad.

Teniendo en cuenta los muchos beneficios de implementar este sistema de ahorro de costos en la función de tiempo y asistencia de los empleados, los empleadores tienen todas las razones para adoptar los relojes biométricos.

Estos son algunos de los factores principales a considerar para la compra en su próximo proyecto. Si necesita ayuda para determinar qué modalidad biométrica sería la más adecuada para sus proyectos, consulte a nuestros especialistas en PUNTONET, tenemos una solución, para cada necesidad.

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ELEGIR UNA VGA

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ELEGIR UNA VGA

La elección de una buena Vga con una buena GPU, potencia, prestaciones, precio, son variables importantes en la elección de tu ordenador, compra o actualización de un PC, por eso es difícil elegir una vga.

Al igual que con cada componente de PC, la primera pregunta que debe hacerse al elegir una tarjeta gráfica es: ¿cómo la usará?

Cuando está comprando una VGA, está eligiendo entre las tarjetas gráficas que incorporan todos los componentes necesarios para alimentar la pantalla de un PC. Estas tarjetas gráficas incluyen la GPU, que es un chip único que casi siempre viene de una de dos compañías: Nvidia y AMD.

¿Como elegir la VGA?

La mayoría de las personas, los juegos son la tarea gráfica más intensiva que le pedirá a su PC que realice. No es de extrañar, entonces, que los jugadores serios pasen horas investigando la última tecnología de GPU y, a menudo, actualicen sus GPU de forma regular.

A medida que las GPU se vuelven más rápidas, los juegos se escriben para aprovechar la velocidad adicional, y eso empuja a los fabricantes a hacer GPU aún más rápidas.

Si no eres un jugador, es posible que no te importe tanto la capacidad de tu GPU a menos que ejecutes otros tipos de aplicaciones que puedan hacer uso directo de las capacidades de procesamiento especiales de una GPU.

Los ejemplos incluyen la edición de vídeo, donde se puede usar una GPU para acelerar procesos como la codificación de vídeo y aplicaciones de diseño / fabricación asistidas por computadora (CAD / CAM) como AutoCAD, que también pueden usar la GPU para un rendimiento significativamente mejor.

Para usuarios de alta gama

Para usuarios exigentes son aquellos que realizan tareas complejas como la renderización 3D y la edición de video. Las aplicaciones de gama alta como AutoCAD y Adobe Premiere Pro pueden hacer uso de GPU para acelerar el procesamiento y hacer que los flujos de trabajo sean más rápidos y eficientes.

De hecho, hay una clase de GPU dirigida específicamente a estos usuarios. Estas están optimizadas para estas aplicaciones, y sus controladores están certificados como estables y confiables.

Estas GPU no siempre son las mejores para potenciar los juegos, aunque pueden ser mucho más caras que las GPU de los consumidores.

Si no va a estar jugando o ejecutando aplicaciones creativas que pueden usar una GPU para acelerar el proceso, es posible que no necesite invertir tanto dinero en su tarjeta gráfica

Si está ejecutando principalmente aplicaciones de productividad, navegando por la web, administrando el correo electrónico y realizando otras tareas comunes de PC de gama baja, querrá dedicar más tiempo a seleccionar la RAM, la CPU y el almacenamiento correctos

¿Nvidia o AMD?

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Históricamente, estas dos compañías han luchado por el liderazgo en el mercado de GPU, y Nvidia estuvo muy a la cabeza hasta los últimos años. Nvidia aún tiene una posición fuerte en el mercado, pero las tarjetas gráficas más nuevas de AMD en estos momentos es mucho más competitiva.

La mayoría de las veces estará eligiendo entre modelos hechos por compañías como ASUS, Gigabyte y MSI, que ponen sus propios giros especiales en el hardware central desarrollado por NVIDIA y AMD.

De todas las diversas especificaciones que encontrará cuando aprenda sobre las GPU, el modelo de GPU en sí es el más importante.

Esto es lo que le indica dónde cae la GPU en términos de rendimiento general, aunque las tarjetas gráficas específicas dentro de un modelo de GPU pueden variar en rendimiento dependiendo de una variedad de factores.

¿Cuanto gastarte?

Para cada GPU, y los fabricantes de tarjetas gráficas (como ASUS, MSI y Gigabyte) han modificado los diseños básicos para crear sus propios parámetros de rendimiento.

Es por eso que es tan importante hacer su investigación, incluida sus indices de prestaciones como os dejamos en el gráfico anterior

Cosas a tener en cuenta

  • Potencia y características térmicas

Una de las cosas que debes de tener en cuenta es la potencia de la GPU a elegir en prestaciones de tu tarjeta, que va a depender del trabajo a elegir.

Otro es el consumo junto a todos los componentes de tu PC, es tu consumo termico y potencia que se mide en watios, porque esto influye en su rendimiento, a mayor disipación térmica, mas potencia de consumo.

  • Memoria RAM

La cantidad de memoria de acceso aleatorio (RAM) en su GPU es importante para los juegos de alto rendimiento que utilizan grandes cantidades de datos para representar imágenes en pantalla. Además, si está ejecutando varias pantallas 4K, querrá más RAM de gráficos.

 Sin embargo, en términos generales, obtendrás más RAM de gráficos a medida que compres tarjetas gráficas más rápidas, y siempre que compres una GPU lo suficientemente rápida para tus juegos deseados, entonces debes tener suficiente RAM para usarla, incorporada .

El ancho de banda de RAM es otra métrica importante para observar. Cuanto más rápida sea la RAM, más rápido podrá la GPU acceder a la información y mostrarla en la pantalla. 

El modelo de GPU generalmente determina el tipo de RAM instalada en una tarjeta gráfica, y así, una vez más, al elegir la GPU correcta para sus necesidades, obtendrá la RAM adecuada para usarla.

  • Conexiones

Hoy en día, las pantallas utilizan algunas conexiones diferentes, incluidas DVI, HDMI y DisplayPort. VGA es una conexión más antigua que aún podría estar disponible en algunas pantallas modernas.

Todo dependerá si quieres conectar varios monitores, o si lo elementos a conectar son UHD, 4K o 8K.

Bueno desde Puntonet esperamos haberos ayudados en las cuestiones de como elegir una buena tarjeta gráfica, si queréis comprar alguna VGA en concreto, también os podemos ofrecer multitud y variadas, desde nuestra tienda online.

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¿Ordenador sobremesa o portátil ?

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¿Ordenador sobremesa o portátil ?

Este es un planteamiento que mucha gente se hace a la hora de comprar su primer ordenador o cambiar el antiguo que teníamos, potencia, prestaciones y precio. La elección puede resultar difícil ¿Ordenador sobremesa o portátil ?.

Hay buenas razones para ambas, por lo que la decisión final debe basarse en las necesidades específicas de su familia o tu empresa. Tenga en cuenta los siguientes factores al hacer sus compras.

Cosas a tener en cuenta

Hay varios factores que debes de tener en cuenta antes de tomar una decisión, pues si bien es cierto que puedes encontrar grandes diferencias, en cuanto a precio, potencia, prestaciones y servicio técnico, debes de analizarlas cada una de ellas para poder encontrar lo que necesitas, por eso queremos que lo tengas claro, en tu elección final:

– PRECIO

En general, vas a pagar más por una ordenador portátil que por una ordenador de sobremesa. Los componentes más pequeños son más caros y verá que eso se refleja en su precio.

También el desarrollo de nuevas tecnologías que ocupen cada vez menos espacio, a la vez que cada vez mas potentes, hacen en ambos casos que haya que pensar en componentes bien refrigerados, para que estos dispositivos, se vuelvan mas ahorrativos en cuanto a consumos y por lo tanto ahorro para tu bolsillo.

– UTILIDAD

Primeramente piensa en la utilidad que tendrá tu ordenador, si es el procesamiento de textos y el uso de Internet, y si te viene bien la potabilidad del mismo, un ordenador portátil podría ser una opción práctica.

Para tareas un poco mas sofisticadas, donde la mezcla de gráficos, estadísticas, redes sociales, Internet, trabajos simultáneos, los dos equipos, cumplen perfectamente esta tarea, siempre que se acompañen de un buen procesador y cantidad de memoria RAM.

Sin embargo, los videojuegos , la edición de vídeo,memoria adicional, almacenamiento y posiblemente tarjetas de vídeo y sonido de alta calidad. Cada uno de estos aumentará el costo y el peso de la máquina, por lo que deberás pensar mas en un ordenador de sobremesa, hay mas donde escoger y ahorrar que en un tema portátil.

Ten siempre en cuenta, porque esto nunca te lo dicen en ningún comercio o en pocos, la capacidad de procesamiento de cada microprocesador, porque hay diferencias grandisimas, hasta del doble de prestaciones de unos a otros

Por otra parte, si lo que requiere es un tema de espacio, aunque cada vez los ordenadores les fabrican mas compactos, el portátil es la mejor opción,

– Ampliaciones y servicio técnico

En cuanto a posibles ampliaciones futuras la versión de ordenador de sobremesa, es la mejor opción, mucho mas fácil y posibilidades de cambiar componente internos que en un portátil, no podrás, porque viene de fabrica en la placa base del equipo, aunque existen posibilidades externas para ambos, pero mas caras.

Es decir si quiero cambiar mi tarjeta de vídeo, por otra mas moderna lo puedo realizar yo mismo, y cambiar, sin que intervenga nadie mas en ello.

A la hora de las reparaciones, ni que decir tiene y por propia experiencia, que para desmontar un equipo portátil, requiere de experiencia y muchas veces de elementos que no se tienen a nivel particular, por ello, las reparaciones siempre resultan mas caras.

Por ejemplo si se nos estropea la pantalla, la sustitución y cambio en un equipo sobremesa es inmediata y bastante mas sencilla.

Finalmente ¿cual elegir?

Bueno esta tarea ya queda para ti, es tu decisión personal, dependerá mucho de tu presupuesto y como te hemos explicado para que lo vayas a utilizar, en nuestra tienda online, puedes encontrar un amplio abanico, para decidirte.

Desde Puntonet, esperamos haberte ayudado, un poco para que la próxima vez que te toque elegir un cambio o nueva compra, lo tengas mas claro.

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XIAOMI REDMI 7

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Teléfono móvil smartphone XIAOMI Redmi7

XIAOMI REDMI 7

Tecnología, potencia, precio, características avanzadas son las características de este teléfono XIAOMI REDMI 7, que cuesta poco mas de 100 €, con detector de huella digital

El fabricante chino de electrónica espera mostrar que es una compañía que puede hacer aún más: no solo compite con dispositivos súper premium de compañías más grandes, sino que también hace teléfonos para aquellos con un presupuesto limitado.

¿Qué lleva este XIAOMI?

Por poco mas de 100 €, obtendrás un dispositivo de 6.26 pulgadas alimentado por un Snapdragon 632 octa-core a 1,8 Ghz, la memoria RAM de 3GB y el almacenamiento de 32GB  de almacenamiento. Hay un combo de doble cámara de 12 megapíxeles y 5 megapíxeles en la parte posterior, con una cámara de 8 megapíxeles en la parte frontal., ademas de contar con
detector de huella digital

Desde Puntonet, os podemos decir que para todos aquellos que quieran
una ganga, como con todos los teléfonos, con esta elecciones tendrán, una de las mejores elecciones del mercado.

En nuestra tienda PUNTONET on-line, puedes comprarlo

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Nuevo Edge Chrome

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Nuevo Edge Chrome

Ya lo anunciamos en Diciembre en uno de nuestros artículos, ya es una realidad,
habiendo renunciado a su propia tecnología de navegador principal, ha lanzado versiones de prueba de su nuevo navegador Edge Chrome con tecnología google.

Durante años, Microsoft intentó recuperar parte de la potencia de su navegador eliminando la tecnología heredada lanzando el Edge modernizado en su lugar. Pero nunca se popularizó, y en diciembre de 2018, tomo la decisión de utilizar, la base de código abierto de Chrome que también se usa en otros navegadores.

¿Cuál es lo nuevo?

La nueva versión de Edge se basa en Chromium , un proyecto de código abierto ejecutado por Google. Otros navegadores que se basan en Chromium incluyen Brave, Vivaldi, Opera y Samsung Internet

El uso del software de Google le da acceso a Microsoft de un proyecto de software actualizado y actualizado con frecuencia, al tiempo que garantiza que los sitios web no sufran problemas de incompatibilidad.

Microsoft Edge, basado en Chromium, ofrece mostrar nuevas pestañas con un fondo escénico, aunque hay opciones disponibles. Si no importa datos de navegación anteriores, viene con pestañas para Microsoft Office y Facebook.

Prometió que su Edge basado en Chromium tendrá varias características en las próximas semanas, incluido un modo oscuro, un modo lector para páginas web ordenadas, herramientas de traducción y gramática y un desplazamiento más suave.

¿Donde descargarlo?

El poder de google para decidir qué tecnologías son compatibles y cuáles no, es mucho más fuerte. Chrome domina el mercado de los navegadores.

Safari de Apple, un primo de Chrome, y Firefox de Mozilla siguen siendo independientes.

Desde Puntonet, le recomendamos para descargar el software para computadoras con windows 10, desde Microsoft Edge Insider . Las diferentes versiones de Edge basadas en Chromium se pueden instalar y ejecutar una al lado de la otra.

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Nueva Apple card

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Nueva Apple card

Pronto veremos Apple en nuestras carteras, el fabricante está metiendo sus dedos en el mundo de las tarjetas de crédito con Apple Card. Con el respaldo de Goldman Sachs y Mastercard, Apple Arranca fuerte con su nueva apple card.

Una oferta diaria de devolución de dinero y algunas herramientas inteligentes para ayudarlo a administrar sus finanzas. 

Pero Apple enfrentará una dura competencia contra las tarjetas establecidas, de otros grandes bancos cuando se lance en el verano de 2019.

¿Que novedades tiene Apple card?

Como novedades que nos aporta, la tarjeta, el historial de transacciones y el pago de la factura se realizan en un iPhone. 

La tarjeta existe virtualmente dentro de Apple Wallet. Si configuras Apple Pay con cualquier otra tarjeta bancaria , la tarjeta Apple también estará allí.

Podemos destacar que funciona con Apple Pay: puede usar la Apple Card en cualquier lugar, donde pueda realizar pagos sin contacto basados ​​en NFC en las tiendas; en aplicaciones; o en sitios compatibles con Apple Pay.

No tiene comisiones, eso significa que no hay tarifa anual, importe por retraso, importe de transacción internacional o por sobrepasar el límite.

Cuidado porque todavía se trata de una tarjeta de crédito, por lo que aún estará sujeto a intereses sobre su saldo si no paga, su estado de cuenta cada mes

Beneficios de Apple card

Todas las transacciones de Apple Pay le ofrecen un reembolso del 2 por ciento, mientras que el gasto en productos Apple en su tienda, o en un servicio como Apple Music le da un reembolso del 3 por ciento. Si usas la tarjeta física, solo te devolvemos el 1%.

Todo esto se acumula en la aplicación Apple Cash Card in Wallet, que es similar a Apple Pay Cash si utiliza Apple Pay. 

A continuación, puede retirarlo a su cuenta bancaria; úsalo para pagar a tus amigos a través de iMessage; o use los fondos contra el saldo de la Tarjeta Apple.

En cuanto a su seguridad de pagos basados ​​en NFC, cada vez que realiza una compra necesita el número de dispositivo único que se genera cuando obtiene la tarjeta, más un código o token de una sola vez .

Desde Puntonet, deseamos que esta nueva apuesta facilite a todos aquellos que deseen agrupar múltiples productos y servicios de Apple, lo veremos muy pronto. 

#Apple #Informatica #Internet #Ordenadores #socialmedia #redessociales #Creditcard #Moviles 

Google Games

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Google Games

Es lo nuevo que se anunciará en la última GDC 2019, que se celebrara en San francisco esta semana, google se presentará con dos nuevos proyectos, Project Stream y Project Yeti, finalmente Google Games.

Su primera plataforma un servicio de juegos en la nube, hasta una consola de juegos completa, asistida solo por comandos remotos.

Este servicio puede estar estrechamente vinculado a otro producto clave de Google: su adaptador de transmisión Chromecast.

¿Cómo funciona?

En primer lugar todos esperamos en algún momento los juegos en la nube.

Como resultado, la base es el procesamiento se realiza en un servidor remoto, que “transmite” los cuadros renderizados a su dispositivo local, que envía comandos de vuelta, para realiza cualquier función de su actividad en el juego.

La gente ha empezado a llamarlo juego de streaming.

Debido a su tecnología, la naturaleza activa y bidireccional del juego lo hace diferente de la transmisión de música y películas tradicionales, ya que no solo es un juego en la nube.

En contraste, Nvidia Shield y GeForce, Sony con PS4 Remote Play, Steam, etc son algunas de las plataformas que existen hoy en día, con cosas parecidas, pero diferentes con el proyecto de Google.

Para Google su futuro de juego está en Chrome. Project Stream, su plataforma de juegos en la nube en desarrollo, le permite jugar juegos en cualquier dispositivo a través del navegador Chrome.

Como resultado final, Google quiere que todo funcione, como hasta el dia de hoy, donde estos desarrollos se utilizan para vender sus propios teléfonos, altavoces inteligentes y dispositivos de transmisión.

 Además, una patente recientemente descubierta muestra un controlador de juego , con un botón de micrófono para acceder al Asistente de Google.

En conclusión desde Puntonet, anunciamos que pronto veremos a miles de usuarios, como pueden elegir y lanzar un juego basado en la nube desde su teléfono, enviarlo a su TV y luego usar un controlador de juego para jugarlo

#Games #Gamers #Informatica #Internet #Ordenadores #socialmedia #redessociales #Moviles

Spotify demanda Apple

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Spotify demanda Apple


Spotify compite desde hace mucho tiempo, contra Apple Music, pero también depende en gran medida de la compañía para distribuirla en su aplicación en dispositivos iOS. Por eso spotify demanda Apple.

Si bien la queja de la CE es confidencial, por lo que no se compartirá públicamente, Spotify ha creado un sitio público, denominado www.timetoplayfair.com, que detalla todas las formas en que Apple está teniendo para realizar esta competencia, poco clara.

¿Por qué la demanda?

El un conjunto de restricciones son cada vez mayores. La compañía no ha especificado los daños, pero cree que “podríamos haber sido aún más exitosos”, si no hubiera sido restringido.

Por ejemplo Spotify no está obligado a usar el sistema de pago de Google, y puede ofrecer una opción a los usuarios, cosa que Apple no entiende.

Debido a esto, Spotify acaba de realizar ante la comisión europea, una demanda por competencia desleal, ya que entiende que no esta siendo tratado, igual que la competencia.

Quiere que le traten igualmente que a Uber o Deliveroo, que no están sujetas al impuesto de Apple y, por lo tanto, no tienen las mismas restricciones.

La demanda consiste en pedir, que las personas no se vean obligadas, a la plataforma de pago de Apple y las tarifas que dicta; que las aplicaciones compitan por méritos y solo quién es el propietario de la tienda de aplicaciones, específicamente Apple Music debe estar sujeta a las mismas reglas que Spotify; y finalmente, las tiendas de aplicaciones no deberían poder controlar las comunicaciones entre los usuarios y los editores de aplicaciones, “incluida la imposición de restricciones injustas al marketing y las promociones que benefician a los consumidores”.

Desde Puntonet, queda claro que aquí todo el mundo debe ganar algo, pero no controlarlo todo.

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Privacidad Facebook

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Aumento de la Privacidad Facebook

Facebook dijo que cree que la gente seguirá publicando, en la red social más grande del mundo, e ira en aumento la Privacidad de Facebook.

El número actual es creciente con 2.3 mil millones de usuarios, que están utilizando aplicaciones de mensajería. Facebook Messenger y WhatsApp  se utilizan para conversar en privado con sus amigos y familiares.

Parece que, están compartiendo más fotos y videos que desaparecen en 24 horas, a través de una función llamada Historias.

En unos pocos años, se espera que el uso de Messenger y WhatsApp, para superar la comunicación de noticias más público.

Sin embargo, Facebook no tiene el mejor historial en lo que respecta a la privacidad del usuario. Se ha presionado para que se comporte mejor después de las revelaciones de hace un año que la consultora política británica Cambridge Analytica recopiló los datos de hasta 87 millones de usuarios sin su permiso.

Solo en la última semana, la compañía generó críticas por no permitir a los usuarios optar por una función que les permite a las personas buscarlas por número de teléfono o dirección de correo electrónico.

Pero el extenso plan de visión de Zuckerberg, apenas mencionó la publicidad. Ignoró por completo las noticias falsas y otras informaciones erróneas, algunas de las principales críticas dirigidas contra la red social.

¿Cómo serán los cambios?

Debido a esto el dueño de Facebook, Mark Zuckerberg describe varios cambios. Facebook está utilizando para guiar su trabajo, para construir una plataforma más centrada en la privacidad.

  • Cifrado de los mensajes de las personas.
  • Eliminar mensajes automáticamente después de un mes o año.
  • WhatsApp, Messenger e Instagram se envíen mensajes sin cambiar de aplicación.
  • Que sus servicios de mensajería, no se utilicen para reclutar terroristas, explotar a niños o difundir información errónea.

Finalmente, desde PUNTONET, destacar que Facebook pueda o quiera construir este tipo de plataforma centrada en la privacidad, porque, francamente, actualmente no tiene una buena reputación.

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Nuevo USB 4

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Nuevo usb 4

Primeramente, anunciaros que entre mediados y finales de 2019, veremos la nueva interfaz rápida, combinando con Thunderbolt 3, ofreciendo el doble del ancho de banda de USB 3. Llega el nuevo usb 4.

La interfaz USB desde 1995 ha tenido sus desafíos a lo largo de los años, pero su modelo sin royalties y su amplio uso. T

Todo esto da lugar a una cadencia constante de velocidades más altas, a través de especificaciones mejoradas, se ha mantenido alejado de la competencia.

Novedades en el usb 4

Como se esperaba, el USB 4 conservará la compatibilidad con USB 2.0 y 3.0.

Además incorpora Thunderbolt 3. El puerto más potente y versátil que existe. La conexión Thunderbolt 3 ofrece una rapidez y versatilidad sin precedentes.

Transfiere datos, carga dispositivos y emite vídeo, a través de un único conector compacto, con el doble de ancho de banda que la generación anterior. Admite conexiones de pantallas 4K a 60 Hz en cadena.

Finalmente desde Puntonet podemos deciros que en 2019 a finales de este año, se presentara junto con el cable USB tipo C, junto a la capacitación sobre el suministro de energía USB.

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